Witam, witam i o zdrowie pytam! Czyli jak pisać do kandydata, żeby ze-chciał przeczytać:)

Witam, witam i o zdrowie pytam! Czyli jak pisać do kandydata, żeby ze-chciał przeczytać:)

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
Rekrutacje do łatwych zadań nie należą. Rekruterzy muszą się nieźle napracować, żeby zachęcić do rozmów odpowiednich kandydatów – szczególnie tych...
Czytaj więcej
COVID-owa rewolucja w benefitach pozapłacowych

COVID-owa rewolucja w benefitach pozapłacowych

IT w liczbach O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
Pandemia koronawirusa bezpowrotnie zmieniła potrzeby pracowników, jak i zrewidowała możliwości pracodawców w kontekście benefitów pozapłacowych. To, co dawniej było standardem,...
Czytaj więcej
Wykonywanie pracy zdalnej z domu czy za granicą w świetle prawa – wywiad z Moniką Wieczorek

Wykonywanie pracy zdalnej z domu czy za granicą w świetle prawa – wywiad z Moniką Wieczorek

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Uncategorized
Pandemia zmieniła zasady, jakimi rządzi się rynek pracy i przez ostatnie miesiące obserwujemy zwiększającą się popularność pracy zdalnej. Jak wygląda...
Czytaj więcej
Jak zorganizować „hybrydowy model pracy” – wywiad z Dianą Wesołowską-Midor

Jak zorganizować „hybrydowy model pracy” – wywiad z Dianą Wesołowską-Midor

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
Pandemia koronawirusa nieźle namieszała w codziennym funkcjonowaniu firm. Wiele z nich musiało praktycznie z dnia na dzień przestawić się na...
Czytaj więcej
Rozwój pracownika w innowacyjnej firmie – Czym jest Job Changer? – Wywiad z Sii

Rozwój pracownika w innowacyjnej firmie – Czym jest Job Changer? – Wywiad z Sii

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
Rozwój pracownika w firmie jest niezwykle ważny. Istnieje wiele sposobów, aby pomóc mu zdobywać doświadczenie i kompetencje. Spotkaliśmy się z...
Czytaj więcej
Rozmowa rekrutacyjna z Rekruterem IT. Czy taki diabeł straszny, jak go malują?

Rozmowa rekrutacyjna z Rekruterem IT. Czy taki diabeł straszny, jak go malują?

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie Wszystkie
Niezależnie czy jesteś na początku swojej drogi zawodowej i dopiero poznajesz branżę IT, czy masz kilka lat doświadczenia, rozmowa rekrutacyjna...
Czytaj więcej
Czy można zwolnić pracownika przez komunikator ?

Czy można zwolnić pracownika przez komunikator ?

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
Czy można zwolnić pracownika przez maila, telefon lub komunikator? A jeśli już pracodawca to zrobi, to co dalej? Jak może...
Czytaj więcej
Jak motywować zdalnego pracownika w czasach kryzysu? – wywiad z Anną Streżyńską

Jak motywować zdalnego pracownika w czasach kryzysu? – wywiad z Anną Streżyńską

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
Z Anną Streżyńską – byłą Minister Cyfryzacji, a obecnie CEO MC2 Innovations rozmawiamy o tym, co rzeczywiście motywuje dziś pracowników...
Czytaj więcej
Jak wygląda obecny rynek rekrutacji? – wywiad z Mateuszem Macha

Jak wygląda obecny rynek rekrutacji? – wywiad z Mateuszem Macha

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
Znaleźliśmy się w dynamicznie i nieoczekiwanie zmieniającej się rzeczywistości. Rynek pracy mierzy się z nowymi wyzwaniami, a kryzys nie oszczędził...
Czytaj więcej
Rekrutacje z ludzką twarzą – jak to robią czołowi gracze rynkowi? Sprawdzone praktyki od EY

Rekrutacje z ludzką twarzą – jak to robią czołowi gracze rynkowi? Sprawdzone praktyki od EY

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
Jednym z największych wyzwań, z jakimi przyszło się firmom zmierzyć w czasie pandemii jest zdalna rekrutacja. Dziś przybliżamy w jaki...
Czytaj więcej
Jak skutecznie przeprowadzać zdalne spotkania? – wywiad z Joanną Ostafin

Jak skutecznie przeprowadzać zdalne spotkania? – wywiad z Joanną Ostafin

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
Zupełnie inaczej zarządza się energią podczas spotkań stacjonarnych, a całkiem inaczej wirtualnie. Jest wiele różnic pomiędzy obiema formami, które mogą...
Czytaj więcej
Jak komunikować  się z pracownikami w dobie kryzysu – wywiad z Martą Pawlak-Dobrzańską

Jak komunikować się z pracownikami w dobie kryzysu – wywiad z Martą Pawlak-Dobrzańską

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
„To co zrobisz, to jak się zachowasz w ciągu najbliższych tygodni, ludzie zapamiętają na lata. Właśnie budujesz prawdziwą kulturę Twojej...
Czytaj więcej
6 praktycznych porad dla wszystkich chcących zdalnie zarządzać organizacją

6 praktycznych porad dla wszystkich chcących zdalnie zarządzać organizacją

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Uncategorized
Myślę, że jeszcze nie wszyscy jednakowo zdają sobie sprawę z tego, jak kryzys pandemiczny przełoży się na kryzys całych branż. Skończy...
Czytaj więcej
Co powinien zawierać feedback w procesie rekrutacji?

Co powinien zawierać feedback w procesie rekrutacji?

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Uncategorized Wszystkie
Źle skonstruowany feedback lub jego brak to jeden z najczęstszych błędów popełnianych przez rekruterów. Z przeprowadzonego przez nas na początku...
Czytaj więcej
Anonimowość kandydata w sieci – czyli media społecznościowe w rekrutacjach.

Anonimowość kandydata w sieci – czyli media społecznościowe w rekrutacjach.

O pracy w IT Strefa Pracodawcy Wszystkie
Na listach HR-owców już od dawna jako pozycja obowiązkowa istnieje punkt „research portali społecznościowych”. Aż 97% polskich rekruterów wykorzystywało portale...
Czytaj więcej
1 2 3 5